ENCUENTRO FEDERAL DEL FreSU EN ROSARIO
Por trabajo, salario y soberanía . 🎥 Acto y conferencia de prensa a las 11.00 en San Lorenzo 1770
Con presencia de Rodolfo Aguiar –ATE Nacional-, Clara Chevalier- Federación Nacional de Docentes Universitarios de Argentina- y Pablo Biró de la Asociación de Pilotos de Líneas Aéreas (APLA).
el Frente de Sindicatos Unidos realizará en Rosario un encuentro federal, con la presencia de dirigentes nacionales y locales. Habrá acto y conferencia de prensa desde las 11.00 en San Lorenzo 1770. Con el lema “Por trabajo, salario y soberanía”, el FreSU volverá a realizar un encuentro en nuestra ciudad con la mira puesta en la continuidad de la lucha contra el saqueo del país
…………………….
NO DOCENTES UNIVERSITARIOS SE SUMAN A LA DOBLE JORNADA DE PARO DE ESTE JUEVES 27 Y VIERNES 28 DE AGOST0. La Federación del Trabajador de Universidades Nacionales (FATUN-Nodocentes), confirmó la medida de fuerza por 48 horas para este jueves 27 y viernes 28 de agosto. En ese orden en Rosario y zona, se adhiere a la medida la Asociación del Personal de No Docentes de la UNR (APUR). En esa doble jornada no habrá asistencia de los trabajadores del sector a sus funciones laborales. Solo se garantizan guardias mínimas
Docentes de la UNR anuncian un nuevo paro. La medida de fuerza será por 48 horas el jueves 27 y viernes 28, y se suma al paro que los docentes de la universidad realizan esta semana en reclamo de mejoras salariales y presupuestarias. Los docentes e investigadores de la Universidad Nacional de Rosario (UNR), nucleados en la Asociación Gremial de Docentes e Investigadores de la UNR (Coad), anunciaron un nuevo paro de 48 horas para el jueves 27 y viernes 28 de agosto. La medida se enmarca en el plan de lucha nacional que llevan adelante distintas asociaciones de base junto con la Federación Nacional de Docentes Universitarios (Conadu) y los trabajadores no docentes, en reclamo del cumplimiento de la Ley de Financiamiento Universitario. Miguel Roldán, Secretario General de APUR, dijo: “Venimos de una jornada de visibilización en cada lugar de trabajo exhibiendo en todos los edificios carteles con el conflicto que tenemos poniendo mucho énfasis que estamos en los 300 días que se tendría que haber hecho efectivo la ley por parte del gobierno”
…………………
“NUESTRAS VIDAS IMPORTAN”: CONVOCAN A UNA MARCHA EN ROSARIO TRAS LOS FEMICIDIOS. Tras los últimos episodios de violencia de género que dejaron víctimas fatales en la ciudad, la organización Transfeminista, sale a las calles. La movilización tendrá lugar este miércoles a las 17 desde Plaza 25 de Mayo. “Marchamos porque nuestras vidas están en emergencia”. La convocatoria es este miércoles 26 a las 17 desde Plaza 25 de Mayo. “en Rosario y la provincia seguimos contando femicidios, transfemicidios y múltiples violencias machistas” y aseguraron que “en lo que va de 2026, distintos relevamientos registraron numerosos asesinatos por motivos de género” en la ciudad “y el resto del país. Mientras, continúan los intentos de femicidio y las situaciones de violencia”. Entre el 1º de enero y el 31 de julio de 2026 se registraron al menos 147 víctimas letales por violencia machista: 119 femicidios directos, 17 femicidios vinculados, siete instigaciones al suicidio y cuatro travesticidios/transfemicidios. Y un dato no menor, que también se desprende del estudio mencionado, es que en total se registraron 234 intentos de femicidios. Rosario registró tres femicidios. Carina Candelas (56) fue apuñalada por su expareja Martín Banchero dentro de un comercio céntrico. El martes 11 de agosto asesinaron a golpes a Gabriela Banach, una mujer trans de 47 años, mientras que el martes 4 mataron a puñaladas a Debóra Bordón, una trabajadora sexual de 31 años. Y una joven de 18 años fue apuñalada por su expareja en Paraguay 1000. Mientras que Santa Fe se encuentra tercera en el ranking de provincias con más violencia de género.
…………………
El Gobierno fijó aumentos hasta diciembre: UPCN aceptó y ATE rechazó la paritaria estatal. El esquema contempla subas del 1,9% en septiembre, 1,8% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,5% en diciembre, además de un bono de $80.000. UPCN informó un incremento acumulado del 14,08% entre junio y diciembre, mientras que ATE consideró la decisión insuficiente y prepara medidas de fuerza. El Gobierno propuso un nuevo esquema de aumentos para los trabajadores de la Administración Pública Nacional, con incrementos mensuales hasta diciembre y el pago de una suma fija por única vez en el último mes del año. La medida establece una suba del 1,9% en septiembre, 1,8% en octubre, 1,6% en noviembre y 1,5% en diciembre, además de un bono de $80.000. UPCN informó que, al sumar los incrementos otorgados desde junio, el aumento acumulativo para el período comprendido entre junio y diciembre de 2026 alcanzará el 14,08%. ATE rechazó el aumento determinado por el Gobierno y sostuvo que los porcentajes representan un promedio mensual del 1,7%, por debajo de la inflación prevista. El secretario general de ATE Nacional, Rodolfo Aguiar, también cuestionó a UPCN por acompañar el esquema oficial. ATE aseguró que desde la asunción de Javier Milei la pérdida del poder adquisitivo supera el 44% entre los trabajadores de la Administración Pública Nacional comprendidos en el CCT 214/06. El gremio también relacionó el deterioro de los ingresos con el crecimiento del endeudamiento. Una encuesta realizada entre trabajadores estatales de todo el país determinó que el 87% mantiene deudas vigentes y que, dentro de ese grupo, el 73% está endeudado con varias entidades simultáneamente.
………………….
El Gobierno ratificó la virtualidad del Consejo del Salario y la CGT junto a las CTA planean movilizar a Trabajo. El Gobierno desestimó los pedidos de la CGT, la CTA Autónoma y la CTA de los Trabajadores para realizar la próxima audiencia del Consejo del Salario bajo modalidad presencial este viernes 28 de agosto. El Ejecutivo minimizó el impacto del haber mínimo en los sueldos registrados, mientras las centrales analizan llevar adelante una movilización a la Secretaría de Trabajo. Milei ratificó que la reunión fijada para este viernes 28 de agosto a las 12:30 se desarrollará bajo modalidad virtual, rechazando las presentaciones y cartas documento remitidas por la CGT, la CTA Autónoma y la CTA de los Trabajadores.
……………………
Sigue la gira de Héctor Daer por el interior para normalizar regionales: ParticipÓ de un acto en San Juan. El dirigente de la Sanidad estuvo en territorio sanjuanino donde la regional local renovó sus autoridades, no sin una disputa interna. Además, participó de una asamblea de un sector opositor a la dirigencia actual. Eduardo Cabello fue reelegido al frente de la CGT San Juan y continuará otros cuatro años como secretario General de la central obrera. La lista única que encabezó el dirigente de la UOCRA fue respaldada por aclamación por los 54 sindicatos que participaron del plenario, sobre un total de 64 habilitados para votar. La elección contó con el respaldo nacional de Héctor Daer, secretario del Interior de la CGT, quien estuvo presente en el acto y proclamó a la nueva conducción. La nueva conducción de la CGT Regional San Juan ya tiene nombres y, entre ellos, varias mujeres que ocuparán espacios de decisión dentro de la central obrera. La principal figura femenina será Lilia Martín, secretaria general de Luz y Fuerza, quien quedó como subdelegada regional adjunta tras la Asamblea General que definió la continuidad de Eduardo Cabello al frente de la organización. Además de Martín, otras dirigentes sindicales ocuparon lugares dentro de la lista que quedó al frente de la central obrera sanjuanina.
Entre ellas se encuentra Mirna Moral, secretaria general del Sindicato Empleados de Comercio (SEC), una de las organizaciones sindicales con mayor peso en la provincia. También quedó incorporada Karina Navarro, secretaria general de la Unión Docentes Argentinos (UDA), y Laura Villa, dirigente de la Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN).
……………………..
La Federación de la Carne cerró una nueva recomposición salarial del 4,1% para agosto y septiembre. La Federación Gremial del Personal de la Industria de la Carne y sus Derivados, conducida por Alberto Fantini, informó un nuevo acuerdo salarial para los trabajadores de la actividad avícola encuadrados en el CCT 607/10. El entendimiento contempla un 2,2% remunerativo y acumulativo en agosto y un 1,9% en septiembre. El aumento correspondiente a agosto está compuesto por un 0,3% en concepto de revisión del mes de julio y un 1,9% de recomposición salarial correspondiente a agosto. En el marco del acuerdo, las partes también resolvieron realizar una nueva revisión salarial una vez que el Estado nacional comunique oficialmente el índice de inflación correspondiente al mes de septiembre. La medida apunta a evaluar la evolución del poder adquisitivo y analizar la necesidad de una nueva actualización.
……………………..
Ante la grave situación salarial las fuerzas de seguridad realizaron una protesta frente al Edificio Centinela. Integrantes de cinco fuerzas federales fueron convocados a manifestarse este lunes por mejoras salariales y la situación de la cobertura de salud. El reclamo también generó inquietud dentro de las Fuerzas Armadas, donde oficiales intermedios habrían evaluado sumarse a la protesta. El deterioro salarial y los problemas en el sistema de salud de las fuerzas de seguridad y militares generaron una convocatoria a protestar este lunes frente al Edificio Centinela, sede central de la Gendarmería Nacional. El reclamo involucra a integrantes de la Policía Federal Argentina, Gendarmería Nacional, Prefectura Naval, Servicio Penitenciario Federal y Policía de Seguridad Aeroportuaria (PSA), que reclaman una recomposición de sus ingresos. El eje del conflicto es la pérdida del poder adquisitivo acumulada durante los últimos años, a la que se suman cuestionamientos por el funcionamiento de la obra social. Según un informe interno citado por la publicación, entre diciembre de 2023 y marzo de 2026 los haberes de las Fuerzas Armadas aumentaron 139,03%, mientras que el Índice de Precios al Consumidor acumuló una variación del 219,14% durante ese período. En ese contexto, dentro de las fuerzas también existe preocupación por las bajas de personal y por la necesidad de complementar los ingresos con otras actividades laborales.
…………………..
ATE Indec actualizó que el salario mínimo para una familia ya supera los $2,5 millones y la pérdida del poder adquisitivo de los estatales supera el 30% desde la asunción de Milei. l informe muestra que, lejos de mejorar las condiciones de vida de las y los trabajadores, el programa económico continúa trasladando los costos del ajuste hacia los hogares. En julio, una familia integrada por dos adultos y dos hijos en edad escolar necesitó $2.558.677 para cubrir sus consumos mínimos: $876.365 para alimentación y $1.682.312 para otros bienes y servicios básicos”. Y agregó: “El Índice de Precios al Consumidor (IPC) aumentó 2,1% en julio, por encima del 1,9% registrado en junio, acumulando 19,3% en los primeros siete meses del año y 33,8% interanual. Para el Observatorio, la persistencia de los aumentos convive con salarios que no alcanzan, pérdida de poder adquisitivo, caída del consumo y un creciente endeudamiento de las familias”.
